为营造风清气正的科室氛围，把清廉要素融入基层工作的方方面面，进一步推动清廉血站建设取得实效，2023年以来，常德市中心血站始终把建设廉洁文化作为重要任务，持续开展廉洁文化进科室活动，强化管党治党意识，严肃党内政治生活，深化全面从严治党，培育具有血站特色的崇廉氛围。

“万历年间常德桃源人江盈科是一位难得的好官，他任长洲令六年，地方大治，百姓受益，贤令声名远播。”在人事科开展的“清廉故事”上，党员干部们融通地域历史文化、红色文化、传统文化，讲出自己心中的清廉故事，让大家进一步加深了对“廉”字的意义的理解。

另外，市中心血站还通过科室，征集好家风好家训好家规，组织签订“家庭助廉”承诺书，组织青年干部参与清廉家风视频的拍摄制作，建设优化单位清廉建设文化墙等一系列活动。

市中心血站通过定期对科室开展廉政学习教育，不断提升科室干部职工的廉洁意识和反腐防腐能力。并将廉洁教育纳入干部、职工学习教育的重要内容，并定期对干部、职工廉政教育学习情况进行监督检查，确保教育提高效果。

在全面推进廉洁文化建设的过程中，市中心血站不断强化制度建设，进一步完善了各类管理制度和规范，严格落实工作流程和审批管理，推动人员规范管理。

“下一步，我们还将充分发挥科室力量，以科室为单位，最大程度发挥‘基层阵地效应’，厚植廉洁文化，让清廉思想在血站蔚然成风。”市中心血站相关负责人表示。（市中心血站 杨婷婷）